株式会社ポピンズの子会社である株式会社ポピンズファミリーケアは、株式会社ジェイテクトの主要製造拠点の一つである花園工場において、祝日臨時託児サービスを提供しました。自動車部品やベアリング、工作機械の製造を展開するジェイテクトが進める育児とキャリアの両立支援の一環として行われたものです。

祝日稼働のある企業では、祝日に保育施設が休みとなることで働くことをあきらめざるを得ない従業員の声があることから、同サービスを通じて子育て中の従業員が安心して働ける環境づくりをサポートしています。

企業の祝日稼働を支える臨時託児サービス

祝日臨時託児サービスは、祝日稼働のある企業の会議室や休憩スペースなどを活用し、ナニー（教育ベビーシッター）が従業員の勤務中に子どもを預かる仕組みです。

花園工場で同サービスを利用した従業員からは「心配せずに働ける」といった声や、ナニーによる手書きの「今日の様子」を見て保育園とは違う姿を知ることができて嬉しいといった感想が寄せられました。また、子どもたちからも「行きたい！」「楽しい！」という声が上がり、人事担当者からは、子どもが前向きに参加することが従業員や家族の笑顔、喜びに繋がっている点が高く評価されています。

祝日臨時託児サービスの概要

同サービスは、社内や近隣スペースを活用してナニーが託児を行うもので、年間や月間などの定期利用のほか、特定日程のみの単発利用にも対応しています。さらに、企業内でのイベントやセミナー開催時に対応するイベント臨時託児も展開されています。一時的な預かりの場においても、声かけや遊び、ワークショップなどを通じたエデュケアが実施されます。

• 対象：0歳（生後57日以降）から
• 依頼受付：3週間前まで
• 対応エリア：日本全国（エリアにより交通費、宿泊費、日当が発生する場合あり）
• 問い合わせ先：event-child@poppins.co.jp

ポピンズが提供する「エデュケア」とは、乳幼児期の人間教育を目指し、「保育（ケア）」と、豊かな感性や知力、創造力を引き出す「教育（エデュケーション）」を融合させた保育手法です。子どもの好奇心を引き出し、自発的な行動を促します。

このエデュケアを担当するナニーは、英国王室でも選ばれる教育ベビーシッターを指します。ポピンズでは、英国ノーランド・カレッジのプログラムを取り入れた専門研修を実施し、知識や教養、技術、人格を備えた人材の育成を行っています。

株式会社ポピンズの概要

ポピンズグループは1987年の創業以来、働く女性の支援をミッションとして事業を展開してきました。2020年には日本初のSDGs-IPO企業として東証一部に上場しています。

• 社名：株式会社ポピンズ
• 所在地：東京都渋谷区広尾5丁目6番6号
• 設立：1987年
• 代表者：代表取締役社長グループCEO 轟 麻衣子
• ホームページ：https://www.poppins.co.jp/hldgs/
• 主要子会社：株式会社ポピンズエデュケア、株式会社ポピンズファミリーケア、株式会社ポピンズプロフェッショナル、株式会社ポピンズシッター

本記事は株式会社ポピンズの発表をもとに作成されています。

Dellows News編集部

ビジネスパーソンの課題解決と納得感にこだわるDellows News編集部。キャリア論からAI、健康法まで幅広い分野に対応し、複雑なテーマでも平易な言葉で丁寧に解説。読者が「明日から使える」知識やヒントを得られるよう、具体的な事例・データ・専門家の見解を交えて執筆。情報を整理し、納得感ある記事づくりを心がけています。