一般社団法人AICX協会は、2026年11月16日にオンライン対談「AI導入、人事が蚊帳の外でいいのか？」を開催します。人事図書館館長で株式会社Trustyyle代表取締役の吉田洋介氏と、同協会代表理事の小澤健祐氏が登壇します。参加費は無料で、定員は500名です。

対談では、人事や人材育成の担当者が自らAIを学び、社員の試行を組織の学びへつなげながら、AI推進担当と何から取り組むかを話し合います。

人事の視点から探るAIの活用と組織づくり

AI活用を進める過程では、人事自身が学ぶ内容や、社員が試行する時間・経験の共有をどのように支えるかが問われます。AI推進担当との連携には、技術面に加え、仕事の分担や人が判断する範囲を話し合う視点も求められます。

イベントでは、自らAIを学び現場へ知見を持ち帰る吉田氏と、AIエージェントの社会実装や人材育成に取り組む小澤氏が、人事の立場から行える提案と実践を探ります。

3つの対談テーマ

当日は以下のテーマに沿って議論が行われます。

1. 人事がAIを学び、提案する

AIの可能性と限界を学び、自社の課題と結び付けて考える手順や、経営・事業部門へ提案するための視点を話し合います。

1. 個人の試行を、組織の学びへ

試すための時間、実践の記録、気付きの共有、担当者の役割を切り口に、個人の経験を組織で活かすための考え方を探ります。

1. AI推進担当と、小さく始める

身近な業務から何を試して確かめるか、人が責任を持って判断する範囲をどう考えるかなど、人事とAI推進担当が連携する入口を考えます。

登壇者のプロフィール

登壇する2名の略歴は以下の通りです。

• 吉田 洋介（よしだ ようすけ）

人事図書館 館長／株式会社Trustyyle 代表取締役。2007年リクルートマネジメントソリューションズ入社。海外事業の立ち上げや九州支社長などを経て、2021年に株式会社Trustyyleを設立しました。企業の組織・人事を支援し、2024年4月に人事図書館を設立。AIと人事の実践にも取り組んでいます。著書に『「人事のプロ」はこう動く』があります。

• 小澤 健祐（おざわ けんすけ、おざけん）

一般社団法人AICX協会 代表理事。AIエージェントの社会実装と人材育成を推進しています。同協会が公開した「AIエージェント人材基準」や認定資格制度を通じて、企業がAIを活用するための役割・スキルの整理に取り組んでいます。経済産業省「AX時代におけるスキルのあり方検討ワーキンググループ」委員。著書に『生成AI導入の教科書』『AIエージェントの教科書』があります。

• イベント名称：AICX Forum「AI導入、人事が蚊帳の外でいいのか？」
• 日時：2026年11月16日（月）17:00〜18:00（日本時間）
• 形式：オンライン
• 参加費：無料
• 定員：500名
• 対象：人事・人材育成の担当者・責任者、AI・DX推進担当者、経営企画担当者
• 主催：一般社団法人AICX協会
• 申込方法：Peatixから事前申し込み

主催団体について

一般社団法人AICX協会（AI Customer Experience Consortium）は、東京都新宿区に拠点を置き、代表理事を小栗 伸氏と小澤 健祐氏が務める業界団体です。AIエージェントの社会実装推進を目的に2025年1月に設立されました。

• 名称：一般社団法人AICX協会
• 設立：2025年1月
• 住所：〒160-0023 東京都新宿区西新宿三丁目3番13号 西新宿水間ビル6階
• 代表理事：小栗 伸／小澤 健祐

本記事は一般社団法人AICX協会の発表をもとに作成しています。