姫路市は、デジタル専門員（任期付職員）1名の採用試験を実施する。対象は業務改善やシステム導入、ITプロジェクト推進などの実務経験を持つ人材で、インターネット経由での申し込みを受け付ける。

募集職種と採用予定人数

今回の採用試験で募集されている職種および人数は以下の通りとなる。

• 採用職種：デジタル専門員（任期付職員）
• 採用予定人数：1名

受験資格と求められる実務経験

受験資格は昭和42年（1967年）4月2日以降に生まれた人で、次のいずれかの実務経験を有することが要件となっている。

• 民間企業や地方公共団体等における業務改善、業務改革（BPR）又は業務のデジタル化に関する企画・実行・伴走支援の実務経験
• システム導入、デジタルサービスの企画・開発又は業務改革プロジェクトを推進した経験
• ITベンダー、システム開発会社、コンサルティング会社等におけるプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、コンサルタント等の実務経験

試験日程と申込手続き

試験は2段階で実施され、第1次試験は書類選考、第2次試験は個別面接が行われる。第2次試験の日程は別途調整される。

申込受付期間は令和8年（2026年）9月25日（金曜日）午前9時から同年11月18日（水曜日）午後5時まで。

申し込みはインターネット経由で行う必要があり、スマートフォンからの手続きにも対応している。「姫路市職員採用試験（デジタル専門員）申込ページ」から申し込む際、指定の「デジタル専門員エントリーシート」を添付して提出する形式となっている。

本記事は姫路市の発表をもとに作成されました。

Dellows News編集部

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