株式会社スナップリンクは2026年10月1日、単発・スポット雇用に特化した勤怠・給与計算ソフト「スポット勤怠」の正式提供を開始しました。無料プランに加え、月額980円（税込）からのプランが用意されています。

単発雇用の税額計算と法令要件に対応

スポットワークの普及に伴い単発雇用の活用が進む一方、雇う側には源泉徴収や法定帳簿の管理といった事務負担が生じています。1日のみの就労であっても扶養控除等申告書の提出状況に応じた税額表（乙欄や日雇いの丙欄など）の適用が必要となり、労働者名簿・賃金台帳・出勤簿の法定三帳簿には5年間の保存義務が定められています。

「スポット勤怠」はこうした単発雇用の事務処理に特化して開発されました。国税庁の源泉徴収税額表を甲・乙・丙欄まで取り込んで日額表に対応するほか、月60時間超の50%割増は賃金計算期間で判定し、法定休日の35%増は暦日で切り分けます。また、通勤手当の非課税限度額は通勤手段と片道距離から所得税法施行令20条の2に基づいて判定します。

帳票出力と打刻・データ連携機能

各種行政手続きや社内管理に必要な帳票の出力機能を備えています。給与支払報告書（個人別明細書・総括表）、源泉徴収票、報酬・料金等の支払調書、法定調書合計表、36協定届（様式第9号）、労働者死傷病報告、退職証明書、平均賃金の算定内訳のほか、法定三帳簿を様式通りに出力できます。給与振込データは120バイト固定長の全銀協フォーマットに対応しています。

打刻機能では、働く人ごとに個別のリンクを発行するため、専用アプリのインストールやアカウント作成を必要としません。日をまたぐ夜勤の退勤打刻にも対応しています。さらに、タイミーの利用明細CSVを読み込むことで、労働者登録とシフト取り込みを同時に行い、重複した人物は自動で名寄せされます。

法令遵守機能と料金体系

労務管理面では、登録された協定時間に基づく36協定の上限判定や、労働基準法56条・60条・61条に基づく18歳未満の深夜業・時間外の制限、外国人労働者の在留期限に関する通知機能を備えています。契約関連では、2024年施行のフリーランス保護新法に対応した雛形条文を含む労働条件通知書や業務委託契約書の作成および電子署名の受領が可能です。マイナンバーは暗号化保管され、復号鍵の外部管理や監査ログの改ざん検知、行レベルセキュリティによる事業者ごとのデータ分離が行われます。

料金プラン（初期費用なし）は以下の通りです。

• 無料：月額０円（年間の登録人数：３名まで・３０日間無料）
• スターター：月額９８０円（年間の登録人数：２０名まで）
• スタンダード：月額１，９８０円（年間の登録人数：５０名まで）
• プロ：月額２，９８０円（年間の登録人数：１００名まで）
• ビジネス：月額３，９８０円（年間の登録人数：無制限）

今後は年次有給休暇の付与・取得管理や、会計ソフト連携の拡充が予定されています。

会社概要

• 会社名：株式会社スナップリンク
• 所在地：〒150-0045 東京都渋谷区神泉町10-15 アネックス神泉301
• 代表取締役：櫛濵 和輝
• 電話番号：03-4546-1933
• URL：https://snap-lynk.co.jp
• サービスURL：https://spot-kintai.com

本記事は株式会社スナップリンクの発表をもとに作成しました。