株式会社Peter Panは、自社のキャリアアドバイザー（CA）という肩書きを問い直すプロジェクトを始動し、2026年9月17日より新しい職種の名称候補5案を公開して社会投票を開始します。成約重視になりがちな転職業界の構造に対して入社後の定着まで伴走してきた実績をもとに、現場の職能や姿勢を言語化して新たな職種名を決定する取り組みです。

転職業界の構造的課題と独自の伴走支援実績

多くの転職エージェントでは成約時点で収益が確定するため、早期の決定を促したり入社後の連絡が途絶えたりといった構造的な課題が存在しています。株式会社Peter Panは創業以来、内定の獲得にとどまらず入社後の定着やキャリア形成まで伴走する支援を続けてきました。

同社は直接取引企業370社およびパートナー紹介会社190社との連携を通じ、累積相談支援 約1,000名、転職支援実績 約200名を積み重ねています。これにより、業界平均33.8％の約3倍にあたる定着率98％を記録し、広告費をほぼかけずに月間100〜150名の相談が寄せられる実績を築いていますが、現場では業界共通の「キャリアアドバイザー（CA）」という肩書きを使い続けていたことから、実態に合わせた職種名の再定義を進めることとなりました。

現場の行動指針に基づく新職種名称の候補5案

社内では現場メンバーの言葉をもとに、新職種としてのあり方を8つの項目にまとめた「新職種マニフェスト」を策定しました。このマニフェストをもとに選定された候補5案は以下の通りです。

• ビジョンパートナー：常識にとらわれない可能性を、あなたが手にすることにコミットする——という思いを込めた名称。
• ビジョンデザイナー：あなたの在り方をデザインし、自分を超える未来（ビジョン）をデザインすることにコミットする——という思いを表現した名称。
• ライフ・コンパニオン：入社がゴールではなく、人生に寄り添う存在としてコミットする——という姿勢を象徴した名称。
• ビジョンビリーバー：あなたがまだ言葉にできていない未来の景色を、誰よりも先に信じ続けることにコミットする——という理念を込めた名称。
• Asuto（あすと）：明日（あす）への途（みち）をつくることにコミットする——という思いを込めた名称。

2026年9月17日から特設ページで社外投票を実施

新職種名称の決定にあたっては、自社内だけでなく社外からの投票を受け付けます。候補となる5案は開始前までに商標・法務チェックを完了させたものとし、集計後に新職種名称として正式に決定・公表される予定です。代表取締役CEOの笠井基生氏は、名前を変えること自体がゴールではなく、この挑戦を通じて転職支援という仕事の当たり前を問い続けていく旨のコメントを出しています。

社外投票の概要は以下の通りです。

• 投票期間：2026年9月17日（木）〜2026年10月16日（金）
• 投票方法：Peter Pan公式サイト内に2026年9月17日に開設予定の特設投票ページから1案を選択して投票
• 投票URL：https://naming.peterpan.co.jp/
• 参加対象：既存の取引企業、パートナー紹介会社、転職相談の利用者をはじめ、プロジェクトに関心を持つすべての人

株式会社Peter Pan 概要

• 会社名：株式会社Peter Pan
• 設立：2023年10月17日
• 所在地：東京都千代田区神田錦町 KANDA SQUARE 11F
• 代表者：代表取締役CEO　笠井基生　／　COO　赤沼拓弥
• 資本金：500万円
• 許可番号：有料職業紹介事業許可番号　13-ユ-316388
• 事業内容：人材紹介、人材コンサルティング、パートナー（紹介会社向け）支援、SES
• ブランドコンセプト：「I PLAY, I FLOW」（2026年4月リニューアル）

本記事は株式会社Peter Panの発表をもとに作成しています。

Dellows News編集部

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