DroR、事実と解釈を分けるCOS観察記録シート第1.0版を無料公開
株式会社DroRは2026年11月4日、会議やチャットでのやり取りを事実と解釈に分けて書き留める「COS観察記録シート（研究用）」第1.0版を自社サイトで無料公開しました。同社の山中真琴氏と中森将也氏が Frontiers in Psychology に発表した概念論文に基づくもので、研究者や社外の記録者が観察記録の形式をそろえるためのツールとして設計されています。記録の手順は同社の案であり、妥当性や信頼性は検証されていません。
事実と解釈を分離して記録するツールの概要
今回公開された「COS観察記録シート（研究用）」第1.0版は、臨床組織科学（Clinical Organizational Science, COS）の査読論文が組織の状態を観察するための候補として挙げた3つの分類をもとに作成されています。用紙内では、何が起きたか（時刻、回数、立場の区分、言葉の要旨）を記入する欄と、記録者がそれをどう読んだかを記入する解釈の欄が明確に分けられています。
想定される利用対象は、組織行動や組織開発を研究する研究者、大学院生、社外から観察する記録者のほか、授業や研修で事実と解釈を分けて記述する練習などです。
- 名称：COS観察記録シート（研究用）第1.0版
- 形式：PDF・A4縦・4ページ・記入式（架空の場面による記入例つき）
- 料金・入手：無料・登録不要
- 利用条件：CC BY 4.0（クリエイティブ・コモンズ 表示 4.0 国際）
- 公開日：2026年11月4日
- 発行：株式会社DroR
観察対象となる3つの分類と記録方法
シートでは、論文解説と同じ表記の見出しに平易な説明を添えた3つの分類を扱います。個人名は記入せず、立場の区分と仮の記号を用い、「萎縮」「防衛的」といった読みは根拠となる事実の番号を添えて解釈欄にのみ記述する設計です。判定や点数をつける欄は設けられていません。
- コミュニケーション応答性と承認規範：連絡を受け取った人が「受け取りました」と知らせるまでの時間や、自発的か促されてかといった反応を記録します。チャットなどの依頼ごとに、送信と最初の反応の時刻、反応の種類を扱います。
- 集団場面における発話分布：会議において立場の異なる人のうち誰が発言し、誰の発言が取り上げられ、誰が話していないかを記録します。1回の会議につき、立場の区分ごとの発言回数と、発言が次の話に取り上げられたかを残します。
- 負の情報開示への応答：誤りや失敗、問題のある数値が共有された際の周囲の反応を記録します。出来事ごとに、最初の反応の言葉の要旨とその後の経緯を順に記録します。
各ページでは、論文に記載されている内容（英語原文、訳、節、ページ）と、同社が設計した記録の単位や手順などの案が、枠とラベルで区別して示されています。
論文の限界を述べた節（§6.3）では、今後の研究において介入の設計や実施に関わらない研究者による独立した観察を含めるべきである旨が示されています。論文著者2名が所属する株式会社DroRは有償の組織開発支援を行っており、同社が介入に関わった組織での観察は独立した観察に該当しません。そのため、論文の分類で観察を行う外部の研究者などが記録形式をそろえられるよう本シートが用意されました。
作成者からのお願いとして、人事評価や査定、組織の診断・判定、点数づけ・順位づけ、対象者に知らせない記録には使用しないよう呼びかけられています（ライセンス条件ではありません）。また、観察対象者への説明と同意を確認する欄も設けられています。
4ページ目は研究者向けの内容となっており、論文内の検証可能な命題（§6.4）の要約や、実証データではない予測の例（§4.2）との関係、論文の限界、引用方法、版とライセンスが整理されています。研究利用や改訂の提案は、同社のお問い合わせフォームで受け付けられます。
株式会社DroRの概要
株式会社DroR（ドロア）は、臨床組織科学に基づいて企業の組織開発や組織変革の伴走支援を行う研究実践ファームです。
- 会社名：株式会社DroR（ドロア）／DroR Corporation
- 所在地：〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西2-4-8 ウィンド恵比寿ビル8F
- 代表：代表取締役 山中真琴
- 設立：2023年8月
- 資本金：10,000,000円
- URL：https://dror.co.jp
本記事は株式会社DroRの発表をもとに作成されています。
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