株式会社ラフールと株式会社PeopleXは、組織改善および従業員エンゲージメント向上に関する協業を開始した。

ラフールが持つ組織サーベイと独自AIに基づく実績に、PeopleXの対話型AI技術をかけ合わせる。サーベイによる組織状態の把握に加え、要因の背景にある理由や従業員の本音を捉え、組織課題の発見から深掘り、解決までを一体となって支援する体制を目指す。

両社はサービスの組み合わせにより、顧客企業への支援を強化する。具体的には、組織サーベイ「ラフールサーベイ」で組織の課題とその要因を可視化し、対話型AIを活用した「PeopleX AI面談」での対話を通じて深い情報を引き出す。これにより、定性・定量の両面から従業員や組織の状態を分析することが可能になる。

期待される効果として、サーベイで検知された変化に対して対話型AIによる面談を行い、従業員の本音や背景にある要因を直接汲み上げることや、面談調整やヒアリングの工数をAIが担うことで人事部門や管理職の業務負担を軽減することを挙げている。定量データとAI面談の対話ログという定性データを統合分析し、より実効性の高い施策策定を支援する方針だ。

離職要因をテーマにした共同セミナーを開催

協業の一環として、両社による無料のオンラインセミナー「データとAIで捉える、離職の要因 〜エンゲージメント低下を前に、経営者と人事が変えること〜」が2026年11月25日に開催される。

セミナーには、ラフール代表取締役社長の結木 啓太氏とPeopleX代表取締役CEOの橘 大地氏が登壇する。組織や従業員の状態をデータで捉え、対話を通じて背景を掘り下げる手法や、AIと人の役割分担を交えた離職防止・エンゲージメント向上の取り組みについて議論が行われる予定となっている。

• 日時：2026年11月25日(水) 12:00〜13:00
• 形式：オンライン（Zoom）
• 参加費：無料
• 主催：株式会社ラフール、株式会社PeopleX
• 参加申込みURL：https://peoplex.jp/seminar/20261125/

今後の展望と両社のコメント

両社は今後、連携サービスの拡大とデータ分析における連携強化を進めるほか、共同セミナーを継続的に開催して知見を発信していく計画だ。

PeopleX代表取締役CEOの橘 大地氏は、「豊富な組織データと知見をお持ちのラフール様と、当社の対話型AIを活用した「PeopleX AI面談」が融合することで、数値の裏にある従業員一人ひとりの声に寄り添った、本質的かつ迅速な組織改善を実現してまいります」とコメントしている。

また、ラフール代表取締役社長の結木 啓太氏は、「『人×データ×AI』で、すべてのはたらくをウェルビーイングに。PeopleX様とともに取り組んでまいります」と述べている。

会社概要

株式会社ラフール

• 所在地：〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町2-9-5 日進ビル7階
• 設立：2011年11月30日
• 代表者：代表取締役社長 結木 啓太
• 事業内容：メンタルデータテック®事業（ラフールサーベイの開発・運営）、採用支援事業（テキカクの開発・運営）、保育園事業
• URL：https://corp.lafool.co.jp/

株式会社PeopleX

• 所在地：東京都新宿区西新宿2丁目6-1 新宿住友ビル24階
• 代表：代表取締役CEO 橘 大地
• 資本金：5,100百万円（資本準備金含む / 2026年9月時点）
• 事業概要：人事領域・営業領域のAIプロダクトの開発・提供
• コーポレートサイト：https://corp.peoplex.jp/

本記事は株式会社ラフールの発表をもとに作成。

Dellows News編集部

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