株式会社インターネットインフィニティーとセントワークス株式会社は、積水ハウス株式会社が実施する男性育休プロジェクト「IKUKYU.PJT」に本年も賛同することを発表した。同プロジェクトは、男性の育児休業取得が当たり前の社会の実現を目指し、9月19日の「育休を考える日」を中心に、企業・団体とともに男性育休の普及・定着を推進している。

IKUKYU.PJT2026の取り組み概要

2026年度は、昨年度男性育休取得率が50％を超えた（50.9％）節目として、育休取得率の向上だけでなく、育休が家族や職場、組織にもたらしたポジティブな変化を社会へ発信し、更なる普及を目指している。

「IKUKYU.PJT2026」における主な取り組みは以下の通り。

• 『男性育休白書2026』の発行
• 「育休を考える日」に合わせたイベント開催
• Webコンテンツ「#男性育休であたりまえになったこと」の公開
• 『AERA with Kids』とのコラボレーション企画
• 賛同企業・団体による共同情報発信

自社グループにおける男性育休取得状況

東京都千代田区に本社を置く株式会社インターネットインフィニティー（代表取締役社長：別宮 圭一）および東京都中央区に本社を置くセントワークス株式会社（代表取締役：播本 賀彦）では、2024年度以降、男性育休取得率が100％となっている。

対象者は全員が1か月以上取得しており、2回取得した社員や1年間取得した社員も含め、概ね3か月以上取得している。両社はこれをグループの推進する「ワーク・ライフバランスコンサルティング」の基である企業風土醸成を大切にしてきた成果としており、今後も仕事も家庭も大切にしながら活躍できる職場づくりを進める方針を示している。

育児と介護の両立支援サービスを展開

インターネットインフィニティーグループは、「育児」と「介護」の両面から企業の両立支援をサポートしている。

セントワークス株式会社では、企業・自治体向けに「男性育休推進サービス」を提供し、管理職研修やプレパパ講座、ワークショップなどを通じて男性育休を取得しやすい職場風土づくりを支援している。

また、株式会社インターネットインフィニティーでは、企業向け仕事と介護の両立支援サービス『わかるかいごBiz』を提供している。介護コンシェルジュによる個別相談窓口、実態把握調査、介護セミナー、介護情報Webサイトなどを通じて、従業員の介護不安の解消と介護離職防止を支援している。両社は両立支援を通じて、多様な人材が安心して働き続けられる職場づくりを支援するとともに、人的資本経営や健康経営の推進に貢献するとしている。

各サービスの概要および問い合わせ先は以下の通り。

• セントワークス株式会社「男性育休推進サービス」

管理職向け研修、プレパパ講座、ワークショップなどを通じ、男性育休の理解促進と取得しやすい職場づくりを支援している。 https://wlb.suisuiremon.com/danikukenshu1 問い合わせ：セントワークス株式会社ハタカク事務局（TEL：03-5542-8072、MAIL：swwlbc@saint-works.com）

• 株式会社インターネットインフィニティー「わかるかいごBiz」

仕事と介護の両立支援サービスとして、介護相談、ケアマネジャー・介護施設紹介、介護セミナー、実態把握調査などをワンストップで提供し、企業の介護離職防止を支援している。 https://wakarukaigo.jp/cm-content/introduction/ 問い合わせ：株式会社インターネットインフィニティーDXソリューション部　わかるかいごBiz事務局（TEL：03-6897-4773、MAIL：support@wakarukaigo.jp）

• IRに関するお問い合わせ：株式会社インターネットインフィニティー（TEL：03-6897-4777、MAIL：ir@iif.jp）

本記事は株式会社インターネットインフィニティーおよびセントワークス株式会社の発表をもとに作成。