Dool合同会社がねばねば採用で月額10万円からの新プランを提供開始
東京都板橋区に本社を置くDool合同会社は、採用代行サービス「ねばねば採用」において、月額10万円(税別)から利用できる新プラン「ライトプラン」の提供を開始しました。本プランは、製造業・建設業・運送業など現場職の採用に課題を持つ企業を主な対象とし、月15時間の稼働時間内で求人媒体のアカウント立ち上げやヒアリング、求人および画像の作成・改善を代行します。費用面で支援の利用をためらう企業に向けて支援範囲と担当者の稼働を絞り、AIによる作業効率化などを組み合わせることで低価格化を図ったとしています。
新プラン「ライトプラン」の概要
新プランの「ライトプラン」は、成果報酬なしの月額制プランです。料金や条件は以下の通り設定されています。なお、記載の金額はすべて税別です。
- 月額料金:10万円〜(税別)
- 初期費用:10万円(税別)
- 成果報酬:なし(求人広告費は別途)
- 月間稼働時間:15時間
- 契約期間:6ヶ月
- 支援範囲:求人媒体のアカウント立ち上げ、ヒアリング、求人や画像の作成・改善
申し込みは公式サイトのお問い合わせフォーム、または電話にて受け付けています。
口コミと紹介のみで76社導入、採用成功率は94%

「ねばねば採用」は、東京都板橋区を拠点に、北区・練馬区・豊島区、埼玉県川口市周辺などの企業を中心に現場職の採用を支援してきました。これまでの支援全体では、口コミ・紹介のみで導入76社へ広がり、累計入社人数は200人超、採用成功率は94%を記録しています。支援料金と求人広告費を含めた1人当たりの採用単価は、約34万円です(採用成功率は、導入企業のうち採用に至った企業の割合)。

同サービスでは面接以外の採用に関わる業務を巻き取り、現場への同行や社員インタビューを通じて企業自身が気づいていない魅力を発掘して求人を作成します。また、Indeed Japanで5年間勤務したメンバーも参加する週1回の作戦会議で改善策を話し合い、数字を見ながら訴求内容を改善する体制をとっています。
現場職を中心とした業種別の支援事例
同社によるこれまでの支援事例として、以下の実績が公表されています(掲載事例は従来からの支援実績であり、新プランの実績や同様の成果を保証するものではありません)。
- 建設業・施工管理(東京都練馬区):仕事の魅力が伝わるよう表現を変更しながら改善を重ね、8ヶ月で66件の応募、未経験者4名・経験者2名の計6名を採用。採用単価は約28.5万円/人。
- 製造業・塗装(東京都板橋区):募集職種は塗装・製造アシスタント。見せ方を工夫し、求人広告費0円で6ヶ月間に84件の応募を獲得し7名を採用。採用単価は約13万円/人。
- 運送業・大型ドライバー(静岡県三島市の営業所/本社:東京都板橋区):働き方に着目した求人タイトルへ見直し、3ヶ月で20名の応募、3名を採用。採用単価は約23万円/人。
同社代表の齊藤広樹氏は、創業初期の苦しい時期にゴミ収集のドライバーとして働きながら事業を継続した経験に触れ、「『お客様を営業マンにする』という理念のもと、本当にご満足いただけるサービスを提供し、そこからご紹介につなげていく」姿勢で実績を重ねてきたとし、今後は費用面で依頼をためらっていた企業にもサービスを届けていきたいとしています。
Dool合同会社 概要
- 会社名:Dool合同会社
- 代表:齊藤広樹
- 設立:2022年4月15日
- 所在地:東京都板橋区舟渡3-3-1 3F
- 公式サイト:https://dool.jp/
- 電話:080-9381-0901
本記事はDool合同会社の発表をもとに作成しました。
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