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「貢献寿命」を延ばすために、世代と領域を越えてつながる。「Age-Well Conference 2026」を開催

AgeWellJapanがカンファレンス開催 延べ662名が参加し貢献寿命を議論

CATEGORY: ビジネス

株式会社AgeWellJapanが運営するAge-Well Design Labは、2026年10月5日に東京ミッドタウン八重洲にて「Age-Well Conference 2026」を開催しました。

今年のテーマは「貢献寿命を延ばす」で、企業・自治体・大学・地域で活動する実践者や、シニア、若者など多世代が集い、プログラムには延べ662名が参加しました。基調講演や4つのクロスセッションのほか、新設された「多世代共創 E7サミット」、Age-Well Design Awardを通じて、年齢や立場を越えて社会とつながり、挑戦や貢献を続けられる未来についての対話や実践・課題の共有が行われました。

経験や知見を生かす基調講演と4つのクロスセッション

基調講演では、早稲田大学大学院経営管理研究科・ビジネススクール教授の入山章栄氏が登壇し、「55歳以上の人的資源を活かすことは、企業経営の革新にいかに役立つか」をテーマに講演を行いました。

クロスセッションでは「マーケティング」「テクノロジー」「はたらく」「これからの生き方」の4つの切り口が設定され、現場で実践を重ねる登壇者による議論が交わされました。

  • マーケティング:株式会社シンクロの西井敏恭氏、大王製紙株式会社の中田賢二氏、税理士法人レガシィの天野大輔氏らが、シニアを年齢だけで一括りにせず、一人ひとりの価値観やニーズに向き合う商品・サービスづくりについて議論しました。
  • テクノロジー:ソフトバンク株式会社の登壇者が、シニアの視点を取り入れた取り組みや、テクノロジーによって広がるこれからの可能性について紹介しました。
  • はたらく:Age-Well Ambassadorの伊能美和子氏、神奈川県副知事の首藤健治氏、ユタコロジー株式会社の酒井秀京氏、株式会社ニューパック住友の近藤興氏が、シニアが培ってきた経験や強みを活かし続けられる文化や制度のあり方を議論しました。
  • これからの生き方:東京大学教授の為末大氏と、株式会社ニューピースの高木新平氏が、これからの生き方や、年齢を重ねることに対する社会や私たち自身の見方について議論しました。

初開催の「多世代共創 E7サミット」に7地域から53名が参加

今年新たに開催された「多世代共創 E7サミット」には、全国7地域から行政、企業、大学、市民など53名の実践者が参加しました。

地域の枠を越えたチームが結成され、「若者」「移動」「商店街」「メディア」「居場所」「官民連携」の6つのテーマに分かれて議論が実施されました。「若者と共につくる地域の未来」「人生100年時代の移動」「人口減少時代における商店街の可能性」といった具体的な問いを起点に、各地域の知見や経験の共有がなされました。

超高齢社会に新たな可能性をもたらす取り組みを表彰

「Age-Well Design Award 2026」では、老いに対する固定観念を変え、超高齢社会に新たな可能性をもたらす個人・企業・団体の表彰が行われました。当日は受賞者が登壇し、取り組み内容や活動を始めた背景、思いを発信しました。受賞者は以下の通りです(順不同)。

個人部門:

  • 株式会社あいプラン
  • 株式会社池田薬局
  • 株式会社サッポロドラッグストアー
  • 株式会社AgeWellJapan

企業部門:

  • 一般社団法人注文をまちがえる料理店
  • 株式会社エスツー
  • ロマンディスコ
  • 株式会社ぐるんとびー
  • 株式会社おてつたび

参加者からは、普段の医療現場だけでは出会えない多様な方々と交流できたことは大変貴重な機会だったといった声が寄せられました。

株式会社AgeWellJapanについて

東京都渋谷区に本社を置く株式会社AgeWellJapan(代表取締役社長:赤木円香)は、「ポジティブに歳を重ねる生き方(Age-Well)」を軸に事業を展開しています。

  • ホームページ:https://agewelljapan.co.jp/

本記事は株式会社AgeWellJapanの発表をもとに作成しました。

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