Kakero株式会社の代表取締役である池戸聡氏が、株式会社L by Tの非常勤CAIO（最高AI責任者）に就任しました。10年以上にわたる経営経験と、企業の成長支援やAIを活用した事業変革の知見を生かし、L by Tにおける全社的なAI活用を推進します。

コンサルティング事業の提供価値向上を図るとともに、L by Tが展開する自社アパレルブランド「Engross」の事業成長を支援していく方針です。

就任の背景

コンサルティング事業を展開するL by Tは、2025年に自社のアスレジャーブランド「Engross」を立ち上げるなど、自らも事業開発に取り組んでいます。生成AIの普及により企業活動やコンサルティングの役割が変化するなか、同社は顧客の課題を捉えて現場で施策を実行し、成果につなげる力が一層重要になると捉えています。

これまで培ってきた実行・改善まで伴走する強みにAIを掛け合わせ、コンサルタントの専門性と実行力を高めて提供価値の向上につなげるため、今回の就任に至りました。池戸氏は就任以降、全社的なAI活用基盤の整備やメンバーのスキルアップ、各事業へのAI導入を進めており、今後はこれらの取り組みをさらに加速させます。

各領域におけるAI活用の取り組み

営業から受注、顧客支援に至る一連の業務にAIを取り入れ、業務効率と提案品質の向上を進めています。あわせて、営業やマーケティング熟練者の知見を業務に生かす仕組みや、広告運用結果をAIが学習して社内にノウハウを蓄積する仕組み、AIリテラシーを高める研修など、AIを組み合わせたメニューを顧客向けサービスにも組み込んでいます。

施策のPDCAにAIを取り入れ、結果や制作物に対する担当者の定性的な評価を可視化・体系化する仕組みづくりを進めます。ブランド方針やガイドラインの更新はAIの整理内容をもとに担当者が判断するほか、商品開発、PR企画、ECサイト運営、マーケティング活動において、人による確認を前提としたAIエージェントによる業務支援を段階的に広げていきます。

全社的なガバナンスと基盤整備

顧客情報や機密情報の保護、利用データの権利関係に配慮し、入力可能な情報の範囲や利用方法、人による確認が必要な業務を定めるガイドラインの策定を進めています。データ環境の整備やシステム選定、業務手順の標準化も行い、組織全体の業務品質の安定と向上を図ります。

両社代表のコメント

L by T代表取締役の岡田健史氏は、AI活用によりコンサルタントが顧客の課題に向き合い施策を動かす時間を増やしたいとした上で、池戸氏に対し「一人ひとりの専門性や経験を組織の力として生かす仕組みづくりと、新たな支援サービスの具体化を期待しています」とコメントしています。

また、CAIOに就任した池戸聡氏は、事業や組織にAIを組み込むには現場の業務からガバナンスまで多くの見直しが必要であるとし、「事業成長と顧客への提供価値向上を目的に、そのための手段としてAIを活用していきます」と述べています。

会社概要

株式会社L by T

• 所在地：東京都港区白金3-1-13 日恵ビル2階
• 代表取締役：岡田健史
• 設立：2021年3月
• 事業内容：コンサルティング事業、スポーツアパレル事業（Engross）、店舗開発プロデュース事業
• URL：https://lbyt.co.jp

Kakero株式会社

• 所在地：東京都中央区銀座8-7-19 イケドビル4階
• 代表取締役：池戸聡
• 設立：2026年5月30日
• 事業内容：AI戦略の策定から業務への実装・定着までを一気通貫で支援する「AI実装ファーム」
• URL：https://kakero.co.jp

本記事はKakero株式会社の発表をもとに作成されています。