美容業界特化の人材サービスを展開する株式会社walk-onは、2027年1月より未経験キャリアアドバイザーの給与下限（初任給）を月給36万円（※固定残業代45時間分含む）に引き上げることを決定しました。同社は人材紹介サービスの拡大に伴い、地方都市での採用競争力を高めて意欲ある人材の確保を目指す考えです。

給与下限引き上げの背景

株式会社walk-onは、美容業界に特化した求人広告サービスや人材紹介サービスを柱に事業を展開しています。特に人材紹介サービスは立ち上げから急速な成長を遂げており、さらなる事業拡大に向けて人材確保が急務となっています。

札幌エリアにおいても求人需要の高まりによって人材獲得競争が激化し、人件費や待遇水準の上昇傾向が続いています。同社では従来の求人条件では優秀な人材の獲得が難しくなりつつある現状を受け、待遇面の不安を解消してキャリアチェンジに挑戦できる環境を整えるため、給与改定の決定に至りました。

未経験者向けの育成体制

2026年度からは新たに新卒採用も開始し、未経験者向けの教育体制を強化しています。業界や職種の未経験者でも着実にスキルを習得できるよう、以下のプログラムを運用しています。

• ステップ方式の研修プログラム：段階を分けた研修制度
• 専任メンター制度：リーダーによる1対1のフォロー体制
• 評価体制の明確化：全体で共有された評価基準により研修期間中も成果に向き合える環境

募集要項の概要

現在行われている中途採用の概要は以下の通りです。

• 職種：キャリアアドバイザー（中途採用）
• 対象：業界、職種未経験者歓迎
• 勤務地：札幌オフィスに通勤可能な方（北海道札幌市中央区大通西9丁目1-1キタコー大通公園ビル8階）※研修終了後リモートワーク
• 給与：月給36万円～（※固定残業代45時間分含む）
• 採用人数：２～３人
• 詳細・応募ページ：https://walk-on.co.jp/recruit

株式会社walk-onの概要

小林理嗣が代表取締役社長を務める同社の概要は以下の通りです。

• 社名：株式会社walk-on（https://walk-on.co.jp）
• 所在地：北海道札幌市中央区大通西9丁目1-1 キタコー大通公園ビル8階
• 代表取締役社長：小林理嗣
• 事業内容：美理容師人材サービス事業
• 問い合わせ先メールアドレス：info@walk-on.co.jp

本記事は株式会社walk-onの発表をもとに作成しました。

Dellows News編集部

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