株式会社miiveは、オンラインでライブ配信されるイベント「HRカンファレンス2026-秋-」に登壇する。2026年11月25（水）の特別講演 [N-3]において、株式会社レオパレス21における福利厚生制度の運用事例などを紹介する予定となっている。

11月25（水）11:40～12:30に実施される特別講演 [N-3]には、株式会社miive COO 最高執行責任者の鈴木 貴丸氏と、株式会社レオパレス21 人事部 人材管理グループ 給与課 課長の山﨑 慎吾氏が登壇する。講演のテーマは「福利厚生を『使われる制度』にするには？ ―月次利用率90％を達成させた“レオパレス21”の実践―」となっている。

セッションでは、株式会社レオパレス21が人事制度改定の一環として導入した福利厚生制度「Life+」の事例が取り上げられる。「Life+」は、生活や成長を支える「Me timeポイント」と、社員同士のつながりを育む「We timeポイント」を設け、従業員の多様なニーズに応える設計としている。接点を増やす施策の継続により月次利用率約90％を達成した背景について、約4,000名の多拠点組織へ4名の事務局体制でどのように届け、利用を広げたかという実践知が伝えられる。

日本の人事部「ＨＲカンファレンス2026-秋-」の開催概要

日本の人事部「ＨＲカンファレンス」運営委員会が主催し、厚生労働省が後援する本イベントの開催概要は以下の通り。

• 開催日：2026年11月18日（水）・19日（木）・20日（金）・25日（水）・26日（木）
• 開催形式：オンラインによるライブ配信（全セッション）
• 対象：法人に所属し、経営者・管理職・拠点長・経営企画・人事・採用・教育・労務・総務など、人・組織・経営の業務に従事している方
• 主催：日本の人事部「ＨＲカンファレンス」運営委員会
• 後援：厚生労働省
• 参加費：無料
• 詳細：https://jinjibu.jp/hr-conference/202611/

福利厚生プラットフォーム「miive」について

miiveは、Visaカードとアプリで運用する福利厚生プラットフォームである。企業は従業員の働き方やライフスタイルに合わせて利用条件や付与ポイントを設定でき、従業員は専用カードを日常の場面で利用できる。非課税枠を活用できる食事補助や交流補助などの運用が可能で、利用状況は管理画面で把握できる仕組みとなっている。月次利用率は90％超を実現しており、日本の人事部「HRアワード2026」に入賞した実績を持つ。サービス詳細はウェブサイト（https://miive.jp）で公開されている。

株式会社miiveの概要

株式会社miiveは東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿 16Fに本社を置き、代表取締役は栗田 廉氏が務めている。

• 商号：株式会社miive
• 設立：2020年7月2日
• 代表者：代表取締役 栗田 廉
• 本社：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿 16F
• 事業内容：福利厚生プラットフォーム「miive（ミーブ）」の開発・運営
• URL：https://miive.jp/about-company

本記事は株式会社miiveの発表をもとに作成されています。

Dellows News編集部

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