株式会社GRITは2026年9月25日、人事労務SaaSや経理サービスを提供する企業向けに、展示会やウェビナーの獲得リストや休眠リストから商談を創出するコールサービス「人事労務・経理 商談ラボ」の提供を開始しました。月額固定料金制を採用し、毎月10件以上の商談実施を保証する仕組みとなっています。

人事労務や経理領域のサービス企業では、展示会への出展やウェビナー開催で見込み顧客リストを獲得する取り組みが一般的です。しかし、社内のインサイドセールス体制の不足や営業担当者のリソース不足により、フォローが遅れてリストが休眠化してしまう課題がありました。

また、外部のテレアポ代行サービスはコール数で契約する固定報酬型が多く、商談の創出までコミットするサービスは多くありませんでした。株式会社GRITは、これまで月間600件以上のtoB新規アポイントを創出してきたコール体制とノウハウを活かし、コール数ではなく商談数を保証するサービスの開始に至りました。

「人事労務・経理 商談ラボ」は、預かったリストの優先度整理、トークスクリプトの作成、コールおよびアポイント獲得、定例レポートの提出までを一貫して代行します。

• 月間10件以上の商談実施を保証：コール数ではなく実施された商談数を保証し、件数に届かない場合は不足分を翌月に補填します。
• 獲得直後から休眠リストまで対応：展示会やウェビナー直後のフォローに加え、過去に接点があった休眠リストからも商談を創出します。
• 月額固定料金と初期費用0円：初期費用や定例MTG費は0円で、プラン料金のみで利用できます。

対応商材は、勤怠管理・労務管理・人事管理などのクラウドサービスを含む「人事労務SaaS」、給与計算・社会保険手続き・労務アウトソーシングなどの「労務サービス全般」、会計・経費精算・請求書発行などのシステムやサービスを含む「経理サービス全般」となっています。

料金プラン

料金プラン（税別）は以下の通りです。保証件数に満たなかった場合、不足分は翌月に補填されます（返金はありません）。

• ライトプラン：月間商談保証10件／月額30万円／最低契約期間3ヶ月
• スタンダードプラン：月間商談保証15件／月額40万円／最低契約期間3ヶ月
• プレミアムプラン：月間商談保証35件／月額80万円／最低契約期間6ヶ月

株式会社GRITの代表取締役である松浦尚矢氏は、インサイドセールスの内製化や外部委託における費用・成果の課題に触れた上で、商談数をお約束することで安心してリストを任せられる形を目指したと説明しています。

会社概要

• 会社名：株式会社GRIT
• 代表者：代表取締役 松浦尚矢
• 所在地：大阪府大阪市淀川区西中島六丁目5番3号 サムティフェイム新大阪Ⅰ-403
• 設立：2025年7月
• 事業内容：HR業界特化BPO（アポイント取得代行）
• URL：https://grit-co.jp/

本記事は株式会社GRITの発表をもとに作成しています。

Dellows News編集部

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