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みらいワークスが都事業に採択 米国や東南アジア進出を狙う新興10社募集へ

株式会社みらいワークスは、東京都の「多様な主体によるスタートアップ支援展開事業(TOKYO SUTEAM)」において協定事業者の一般コースに採択されました。これに伴い、支援プログラム『TOKYO Global Team-Up ~プロ人材のシェアリングで挑む、東京発SUの米国・東南アジア進出プログラム~』を始動し、対象となるシード~ミドル期のスタートアップの募集を11月2日(月)に開始しました。プロフェッショナル人材が海外進出実務を伴走・代行することで、ノウハウや人的リソース不足という障壁を打破し、東京発スタートアップの海外展開を後押しするとしています。

東京都は現在、東京発ユニコーン数や起業数を5年で10倍に拡大するイノベーションビジョン「10×10×10」を掲げ、「TOKYO SUTEAM」を通じて民間事業者と協力しながらスタートアップの成長を面で後押ししています。

スタートアップがグローバル展開するうえでは、社内で実務を担当するグローバル人材の不足が障壁となる一方、高度な実務人材をフルタイムの正社員として雇用・維持することは資金面で高いハードルがあります。約98,500名のプロフェッショナル人材データベースやノウハウを保有し、スタートアップ支援プラットフォーム『Booster』(https://mirai-works.co.jp/booster/)などを運営してきた同社は、海外投資や事業開発、クロスボーダー法務などの実務経験を持つ人材をシェアリング形式でスタートアップへ無償供給します。実務そのものを伴走・代行し、組織実行力の拡張を図ります。

さらに、株式会社IPPO、TechShake Pte. Ltd.、US Market Access Center Inc.といった国内外のパートナー企業と連携し、常設ピッチの開催や現地での対面商談などを一気通貫で実施することで、支援終了後も民間資金で自走する持続的な人材循環エコシステムの確立を目指す方針です。

募集概要と支援スケジュール

採択社数は10社で、公募エントリーの受付期間は2026年11月2日(月)から11月30日(月)23:59までとなっています。

支援内容には以下の項目が含まれます。

  • 海外実務プロ人材のハンズオンアサイン(伴走支援 週1日・月32時間/社)
  • TechShake社によるマンスリー定例ピッチ(10回/社)
  • 米国シリコンバレーVC直結オンラインピッチ(3~4回/社)
  • 海外有力カンファレンス出展&現地商談支援

選考スケジュールは以下の通りです。

  1. 2026年11月2日(月)~11月30日(月):公募エントリー受付期間
  2. 2026年12月1日(火)~12月4日(金):1次書類審査
  3. 2026年12月7日(月):1次合否通知・2次英語ピッチ審査案内送付
  4. 2026年12月10日(木)~12月15日(火):2次オンライン英語ピッチ審査
  5. 2026年12月18日(金)頃:採択内定通知
  6. 2026年12月21日(月)~12月25日(金):採択覚書・同意書締結
  7. 2027年1月上旬~:必要人材マッチング面談 & ハンズオン伴走開始

なお、採択10社の枠からもれた場合でも、本プログラムに応募したスタートアップ最大30社に、別途、成長支援が無償で提供されます。申し込みや詳細情報は専用ウェブサイト(https://mirai-works.co.jp/tokyo-global-teamup/)で案内されています。

プログラムの問い合わせ先および運営企業の概要は以下の通りです。

  • 窓口:『TOKYO Global Team-Up~プロ人材のシェアリングで挑む、東京発SUの米国・東南アジア進出プログラム~』事務局 株式会社みらいワークス(担当:江上・渡辺)
  • E-mail:tokyo-global-teamup@mirai-works.co.jp
  • TEL:03-5860-1835

株式会社みらいワークス概要

  • 所在地:東京本社:東京都港区(その他事業所:関西支社/九州支社/東北支社)
  • 代表者:代表取締役社長 岡本 祥治
  • 設立:2012年3月
  • 証券コード:6563(東証グロース)
  • 資本金:94,910 千円(2026年6月30日時点)
  • URL:https://www.mirai-works.co.jp/

本記事は株式会社みらいワークスの発表をもとに作成されています。

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