まなび哲楽、探究と総合型選抜をつなぐ教員研修の提供開始と学校向け講演の受付を発表

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東京都町田市に本社を置くまなび哲楽株式会社は、探究と総合型選抜をつなぐ独自の教員研修プログラムを新たなサービスとして整え、提供を開始しました。同サービスは、同社代表がこれまでの指導で見出した300以上のスキルを知識グラフとして体系化し、教育現場の課題に合わせてオーダーメイドで組み立てられる内容となっています。また同社は、2026年12月から2027年2月にかけて実施する学校向け講演「探究と総合型選抜の接続をめぐる誤解を紐解く」の申し込み受け付けも開始しました。

暗黙知化しやすい総合型選抜の指導知を体系化

総合型選抜は、提出書類や面接、小論文、口頭試問など外からノウハウが見えにくい入試領域であり、合否を分ける指導の勘どころが一部の指導者のもとに暗黙知として滞留しやすく、異動などによって学校組織へ蓄積されにくい構造的課題があります。「探究と総合型選抜の接続をめぐる暗黙知を拓き、民主化する」ことをミッションに掲げるまなび哲楽は、クリティカルシンキングを土台に生徒の思考を促す指導者を育てる教員研修を開発しました。総合型選抜コースを新設・再編する教育事業者からの相談にも対応します。

知識グラフと3段階のレベル設計による研修の特徴

本教員研修プログラムは、指導実践で培われた判断と技術を300以上のスキルに分解し、派生関係を知識グラフ化しているため、各学校の課題に応じた研修構成が可能です。指導力については態度・技術・実践の3層と組織の層からなる4層構造で捉え、状況の変化に応じて判断を組み替えられる力や組織改革を担える力の獲得を目指します。さらに、各スキルには理解・実践・熟達という「L1〜L3」の3段階が設定されています。

研修構成は、提出書類（志望理由書等）の指導、受験校提案・進路指導、探究の伴走という3領域を対象に、半日版（3時間）と一日版が用意されています。これら以外の組み合わせにも同条件で対応し、受講人数が多い場合は内容の絞り込みや一日日程での実施となります。また、指導体制の点検レポート、オーダーメイドの半日研修、診断レポートをセットにした「導入パッケージ」も提供されます。

学校向け講演「探究と総合型選抜の接続をめぐる誤解を紐解く」

同社は教員研修の開始と合わせ、学校向け講演「探究と総合型選抜の接続をめぐる誤解を紐解く」の申し込み受け付けを開始しました。講演は生徒向け（50分）と教員向け（50分）の2種類があり、同一日程での両方実施も可能です。

生徒向けでは、探究を問いを育てる営みと位置づけ、自身の問いと接続する学問分野の見当の付け方を扱います。教員向けでは、志望理由書指導などを例に、学校内で指導の知見を積み上げていくための視点を解説します。同社代表取締役の阿部倫太朗氏が講師を務め、学校訪問またはオンライン形式で実施されます。受付は各月4校までの先着順です。

講演概要

• 講師：代表取締役 阿部 倫太朗
• 実施時期：2026年12月〜2027年2月
• 実施形態：学校への訪問、またはオンライン
• 受付：各月4校までお申込み順（希望月が埋まっている場合は別月を相談）
• 申込期限：12月実施は11月30日、1月・2月実施は12月31日
• 費用：料金表はお申込みフォームに記載
• お申込みフォーム：https://forms.gle/Yc3BxA3bzxEYYYEs9
• お問い合わせ：contact@manabi-tetsugaku.com

• 会社名：まなび哲楽株式会社
• 代表者：代表取締役 阿部 倫太朗
• 所在地：東京都町田市森野2丁目29番地8号2
• 設立：2026年6月1日
• 事業内容：探究教育・総合型選抜支援事業
• URL：https://www.manabi-tetsugaku.com/

本記事はまなび哲楽株式会社の発表をもとに作成されています。

Dellows News編集部

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