パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」は、2026年8月の転職求人倍率をまとめた「doda転職求人倍率」を発表しました。同月の転職求人倍率は2.86倍となり、前月差で+0.15ポイント、前年同月差で＋0.44ポイント上昇しています。求人数は前年同月比で+18.7％と増加傾向が続いています。

2026年8月の全体概況

doda転職求人倍率は、中途採用市場における需給バランスを表す指標で、dodaの会員登録者（転職希望者）1人に対して中途採用の求人が何件あるかを算出した数値です（算出式：求人数（採用予定人員）÷転職希望者数、分子・分母はdoda独自の定義により算出）。

2026年8月の求人数は前月比＋0.3％、前年同月比+18.7％となりました。一方、転職希望者数は前月比-5.1％、前年同月比+0.3%となっています。

業種別・職種別の求人数動向

業種別の求人数では、12業種（「その他」は除外）のうち8業種で前月から増加しました。最も増加率が大きかった業種は「レジャー・外食」（前月比101.6%）で、次いで「人材サービス」（前月比101.0%）となっています。

職種別の求人数では、11職種（「その他」は除外）のうち5職種で前月から増加しました。最も増加率が大きかった職種は「専門職（コンサル・金融)」（前月比104.7%）で、次いで「事務・アシスタント」（前月比102.1%）でした。

• 転職サービス「doda」（編集長：桜井 貴史）：https://doda.jp
• パーソルキャリア株式会社：https://www.persol-career.co.jp/
• 当社のミッションについて：https://www.persol-career.co.jp/mission_value/

本記事はパーソルキャリア株式会社の発表をもとに作成しています。

Dellows News編集部

ビジネスパーソンの課題解決と納得感にこだわるDellows News編集部。キャリア論からAI、健康法まで幅広い分野に対応し、複雑なテーマでも平易な言葉で丁寧に解説。読者が「明日から使える」知識やヒントを得られるよう、具体的な事例・データ・専門家の見解を交えて執筆。情報を整理し、納得感ある記事づくりを心がけています。