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ハッカズーク、約4万人の退職者DB活用した人材紹介サービス提供開始

株式会社ハッカズークは、大手企業出身者を中心とした約4万人の独自退職者データベースの一部を活用し、即戦力人材を紹介する人材紹介サービス「オフィシャル・アルムナイ・キャリア」の提供を開始しました。

同サービスは、他社の退職者紹介に加え、自社の退職者(アルムナイ)の採用推進を同時に行える完全成功報酬型のリクルーティングサービスです。初期費用および月額費用は0円で提供されます。

日本の労働市場において構造的な人手不足が深刻化する中、企業と退職者が繋がり続ける人的資本として「アルムナイ」に注目が集まっています。一方で採用現場では、人材紹介手数料の高騰やダイレクトスカウトの返信率低下による採用コストの上昇や母集団の枯渇が課題となっています。

また、大手企業出身者が培ったマネジメント力や業務遂行・品質管理力といった強みは、一般的な転職市場において言語化されにくく、適切な評価やマッチングに繋がりにくい状況がありました。こうした課題に対し、国内法人向けアルムナイネットワーク構築・運用支援サービスにおいて国内導入社数No.1(※1)の実績を持つ同社は、これまでに培った知見をもとに本サービスの提供に至ったとしています。

※1 2025年12月期_国内法人向けアルムナイネットワーク構築・運用支援サービスに​おける​市場調査 調査機関:日本マーケティングリサーチ機構 調査期間:2025年12月1日〜2025年12月17日 調査手法:主要3社(当社​調べ)への​個別聞き取り調査 備考:2025年12月時点の​実績値/効果効能等や​優位性を​保証する​ものでは​ございません。

本サービスでは、有志ネットワーク登録者やイベント参加者、導入企業退職者、許諾を得た「オフィシャル・アルムナイ」利用企業退職者などからなる約4万人の退職者データベースの一部から人材を紹介します。導入企業は「退職者名簿の共有」のみを行い、ネットワーク構築・運用やスカウト送信、選考フォローなどは専任担当が代行します。

費用体系は完全成功報酬型となっており、以下の料率が設定されています。

  • 初期・月額費用:0円
  • 自社退職者の採用時:理論年収の15%
  • 他社退職者の採用時:理論年収の30%

特設ページ:https://official-alumni.com/oac

ハッカズークのアルムナイカンパニーでは、「別れを資産に」というミッションのもと、以下の3つのサービスを展開しています。

  • 「オフィシャル・アルムナイ・キャリア」:自社および他社のアルムナイ採用を同時に進める採用特化サービス
  • 「オフィシャル・アルムナイ」:自社独自のアルムナイネットワークを構築し、採用や協業を推進するプラットフォーム
  • 「オフィシャル・アルムナイ・パートナーズ」:大手企業を中心としたアルムナイの力を業務委託や副業で活用できるプロフェッショナル人材サービス(参照:https://official-alumni.com/news/official-alumni-partners20260527 )

株式会社ハッカズーク 会社概要

東京都文京区に本社を置く株式会社ハッカズーク(代表取締役社長グループCEO:鈴木 仁志)は、2017年7月に設立された企業です。2024年10月には株式会社レインと経営統合を行いました。

  • 会社名:株式会社ハッカズーク(英語名:Hackazouk Co., Ltd.)
  • 代表者:代表取締役社長グループCEO 鈴木 仁志
  • 所在地:
  • 【本社】東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル5階
  • 【大阪オフィス】大阪府大阪市北区芝田2-8-11 共栄ビル1階115号室
  • 設立:2017年7月
  • 事業内容:
  • アルムナイ事業(「オフィシャル・アルムナイ」の提供、メディア「アルムナビ」の運営、コンサルティング)
  • 採用支援事業(採用業務代行(RPO)、HRコンサルティング、LinkedIn導入・運用支援)
  • グループサイト:https://hackazouk.com/
  • アルムナイ事業:https://official-alumni.com/
  • 採用支援事業:https://lein.co.jp/
  • 問い合わせ先:contact@hackazouk.com

本記事は株式会社ハッカズークの発表をもとに作成されています。

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