株式会社ライトアップは、求職者の分身AIと企業の採用AIが面接を行う人材紹介サービス「ハチドリAIエージェント」を、2026年9月1日より提供開始する予定です。キャリアアドバイザーによる面談や推薦は行わず、紹介工程をAIが担当し、人は職業紹介責任者の管理のもとでの最終確認や相談対応に特化します。同社による直販に加え、人材紹介会社が自社ブランドで導入できるOEM提供も同時に開始されます。

AI同士による0次面接でマッチングを実施

本サービスでは、求職者がLINEで約3分の登録を行うことで、経歴や志向を学習した本人の「分身AI」が作成されます。一方、企業側には求人要件を学習した「採用AI」が用意され、2つのAIが対面前の選考にあたる「0次面接」を24時間365日体制で実施します。求人票では表現しきれない条件まで照合し、合致した相手のみを双方に推薦する仕組みです。

0次面接の間、求職者の拘束時間は0分となり、本名や現職、連絡先を伏せたまま条件確認が可能です。企業には0次面接を通過した候補者が毎日3名紹介されます。なお、キャリアアドバイザーによる面談や推薦はなく、応募や面談、内定承諾の意思決定は求職者本人が行います。

求職者向け・企業向けの利用形態

求職者は完全無料で利用でき、LINEでの登録後は分身AIが条件交渉まで対応します。

求人企業向けには先行登録の受付が開始されており、先行登録期間中は月額費用無料、完全成果報酬27%で利用可能です。求人掲載数は無制限で、採用担当者は最初の設定作業を行うことで書類選考や一次面接の工数を削減できます。

人材紹介会社向けにOEM提供も開始

有料職業紹介事業の許可を有する事業者を対象に、自社ブランドで基盤を導入できるOEM提供も行われます。紹介の主体や求職者との契約、個人情報の管理は導入企業側に帰属し、ライトアップはシステム基盤を提供します。先行10社は初期費用が無料となり、料金体系はレベニューシェア型（API利用料は別途）が採用されます。

法令遵守と今後の展開

本サービスは職業安定法および関連指針に沿った体制で運営されます。有料職業紹介事業許可（13-ユ-305366）に基づき、職業紹介責任者の管理下で運営され、苦情や相談への対応は人が行います。AIは社会的差別の原因となるおそれのある事項や思想・信条などに関する情報を質問・収集しない設計となっており、面談へ進む前には労働条件の明示が行われます。

同社は今後、対応職種や求人領域の拡大を進めるとともに、OEM提供先のネットワーク拡大を図るとしています。

株式会社ライトアップ 会社概要

• 所在地：東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー32F
• 設立：2002年4月
• 資本金：3億8,638万円
• 市場：東証グロース（証券コード：6580）
• 事業内容：AIソリューション事業（AIを活用した中小企業向け経営支援）
• 許認可：有料職業紹介事業許可（13-ユ-305366）

本記事は株式会社ライトアップの発表をもとに作成

Dellows News編集部

ビジネスパーソンの課題解決と納得感にこだわるDellows News編集部。キャリア論からAI、健康法まで幅広い分野に対応し、複雑なテーマでも平易な言葉で丁寧に解説。読者が「明日から使える」知識やヒントを得られるよう、具体的な事例・データ・専門家の見解を交えて執筆。情報を整理し、納得感ある記事づくりを心がけています。