ポピーヘルパーステーション、令和8年度三重労働局長安全衛生努力賞を受賞
IXホールディングス株式会社のグループ会社である株式会社エムケイ・コーポレーションが運営する「ポピーヘルパーステーション」は、令和8年度「三重労働局長安全衛生努力賞」を受賞した。2026年10月1日(木)に三重県文化会館(三重県津市)で開催された「令和8年度三重県産業安全衛生大会」において表彰が行われた。介護職員の腰痛や熱中症の予防、業務負担の軽減や健康管理の支援といった継続的な安全衛生への取り組みが総合的に評価された。
継続的な職場環境改善の取り組みが公的評価へ

エムケイ・コーポレーションは、2025年度に「介護職員の働きやすい職場環境づくり厚生労働大臣表彰 奨励賞」(ポピーヘルパーステーション小俣)を受賞している。今回の三重労働局長安全衛生努力賞の受賞とあわせ、異なる2つの観点から職場環境改善への取り組みが公的な評価を受ける形となった。
介護業界で人材不足が続く中、職員の身体的負担の軽減や労働災害の防止は重要な課題となっている。同社では、利用者の身体を支える介助業務に伴う腰痛などのリスクへ対応し、介護サービスを提供する職員自身が健康で、年齢やライフステージにかかわらず安心して働き続けられる職場づくりを目指している。
現場の気づきを反映した具体的な安全衛生対策
同社では日々の業務の中で改善を積み重ね、現場の気づきを具体的な施策につなげている。安全衛生に関する主な取り組みは以下の通り。
- 熱中症対策と安全な環境整備:暑い時期の熱中症予防として、職員へスポーツドリンク、ネッククーラー、冷感タオル、速乾性Tシャツなどを支給している。デイサービス施設内では段差へのスロープ設置やトラテープによる注意喚起を行い、転倒事故の防止を図っている。
- 介助・日常業務の身体的負担軽減:移乗介助時の腰への負担を軽減する福祉用具を導入している。日常業務においても、配食サービスでの食材納品時の台車活用や複数人での荷物運搬、腰の高さで作業しやすい書庫の導入などを行っている。
- 健康管理と健康づくりの支援:産業医による健康相談窓口を設けているほか、休憩室へのマッサージ機設置、従業員食堂や配食弁当による食事の提供を行っている。
- 安全衛生教育と研修:入社時の安全衛生教育に加え、毎月の「ポピーの研修・勉強会」で法定研修や独自の「名介護士研修」を実施し、身体に負担をかけない介助方法などを学び合っている。
現場職員の声と健康づくりに向けた新たな展開
現場の職員からは、産業医への相談窓口や毎月の勉強会により体を大切にしながら働ける点、熱中症対策グッズの支給や助け合える環境があることへの安心感、子育てと両立しやすいサポート体制などを評価する声が寄せられている。ある職員は「自分の体を守ることが、利用者さまを守ることにつながる」としている。
また、同社が運営する「ポピーデイサービスセンターTSUNAGARI」では、2026年9月から理学療法士の指導のもと機能訓練の充実に向けたプロジェクトを進めている。今後は、更新を予定している機能訓練器具を業務終了後に職員も利用できる仕組みを検討しており、利用者に加えて職員自身の体力づくりや健康維持にもつなげていきたいとしている。
株式会社エムケイ・コーポレーションの概要

三重県伊勢市に本社を置く株式会社エムケイ・コーポレーション(代表取締役社長:平林勇二)は、1996年創業で、2026年1月に創立30周年を迎えた。「ポピー」の愛称で在宅生活に必要な事業を展開している。
- 業務内容:高齢者生活支援サービス(ポピーヘルパーステーション、ポピーヘルパーステーション五十鈴川立寄所、ポピーデイサービスセンターTSUNAGARI、ポピー居宅介護支援事業所、ポピー訪問看護ステーション、ポピー配食サービス、従業員食堂の運営 他)
- 本社所在地:〒519-0506 三重県伊勢市小俣町湯田44
- URL:https://mk-corporation-ise.com
- 電話番号:0596-22-5003

本記事は株式会社エムケイ・コーポレーションの発表をもとに作成しました。

ビジネスパーソンの課題解決と納得感にこだわるDellows News編集部。キャリア論からAI、健康法まで幅広い分野に対応し、複雑なテーマでも平易な言葉で丁寧に解説。読者が「明日から使える」知識やヒントを得られるよう、具体的な事例・データ・専門家の見解を交えて執筆。情報を整理し、納得感ある記事づくりを心がけています。



