新経営サービス、社員が育つ人事制度のつくり方セミナーを2026年11月10日開催へ
株式会社新経営サービス 人事戦略研究所は、2026年11月10日にオンラインセミナー「中小企業のための社員が育つ人事制度のつくり方」を開催します。中小企業の経営者や経営幹部、人事部門責任者を対象に、社員の成長を組織の成長へつなげるための人事制度の設計・運用手法を解説する内容です。参加費は無料で、Zoomを利用して実施されます。
社員の成長を会社の成長につなげたいと考える中小企業経営者は多いものの、実践できている企業は非常に少ないとみられています。本セミナーでは、中小企業での人事制度構築や運用の支援実績を持つコンサルタントが登壇します。中小企業において人事制度が成立しにくい理由を整理したうえで、どのような考え方や手法を用いれば理想の状態に近づくことができるのかについて、事例を交えながら解説します。
セミナーは2部構成で進められます。
第1部「社員の成長を会社の成長につなげるために」では、社員の自律的な成長を促すためのアプローチとして、会社が取り組むべき姿勢を「教育」ではなく「成長支援」と位置づけます。人事制度を従来の査定ツールから社員の成長支援ツールへと転換するための考え方や、押さえるべき4つのキーファクターについて取り上げます。
第2部「社員が育つ人事制度のつくり方・動かし方」では、自社における成長ロードマップを等級制度で示す方法や、給与・賞与制度の可視化について解説します。さらに、業績偏重を避けてプロセスに着目し、加点主義やシンプルな構成で組み立てる評価制度の設計手法や、1on1、目標管理制度、評価調整会議の活用法などが紹介されます。
講師情報
本セミナーの講師は、株式会社新経営サービス 人事戦略研究所 マネジャーの岸本 耕平氏が務めます。
岸本氏は前職で人事管理ソフトの開発・保守業務に従事したのち、株式会社新経営サービスへ入社しました。これまでに50社以上の人事制度構築支援実績を持ち、人事評価・賃金制度構築、教育制度構築、中期経営計画策定、管理職研修などを手掛けています。人的資本経営や人的資本開示に関する研究知見を活かしたコンサルティングを行っています。
開催概要
セミナーの詳細は以下の通りです。
- タイトル:中小企業のための社員が育つ人事制度のつくり方
- 開催日時:2026年11月10日(木) 13:30~15:30
- 形式:オンライン(Zoom)開催
- 対象者:経営者、経営幹部、人事部門責任者
- 参加費:無料
- 主催:株式会社新経営サービス
- 申込URL:https://jinji.jp/seminar/18168/
主催会社について
株式会社新経営サービスは1957年に税理士事務所として創業し、1978年に経営支援部門を独立させて株式会社として設立されました。組織・人事コンサルティングをはじめ、経営戦略の策定支援や人材開発などを手掛けています。
- 会社名:株式会社新経営サービス
- 所在地:〒600-8102 京都府京都市下京区河原町五条西入本覚寺前町830 京都EHビル6F
- 代表者:代表取締役社長 森谷克也
- 設立:1978年
- 事業内容:組織・人事コンサルティング、人事制度構築支援、人事戦略策定支援、組織開発ソリューション、各種診断・サーベイ、人事関連セミナー・研修事業
本記事は株式会社新経営サービスの発表をもとに作成しています。
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