AI面接練習サービス「ミライ就活」、「OfferBox」上での累計実施回数が2万回を突破

OfferBox上のAI面接練習ミライ就活、累計実施回数が2万回を突破

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新卒オファー型就活サービス「OfferBox」上で提供されているAI面接練習サービス「ミライ就活」の累計実施回数が、2万回を突破しました。2026年9月30日時点の実績では約2.3万回に達しています。株式会社ZENKIGENが企画・開発し、株式会社i-plugが運営するプラットフォーム上で展開されています。

累計実施回数約2.3万回、1人あたり平均約2.8回利用

「ミライ就活」の利用実績は、2026年9月30日時点で累計約2.3万回を記録しました。1人あたりの平均実施回数は約2.8回となっており、学生が繰り返し活用している状況が示されています。

株式会社マイナビの「2026年卒大学生キャリア意向調査4月＜就職活動におけるAI利用＞」によると、就職活動でAIを使ったことがある学生は3人に2人にのぼっています。企業の選考でAI面接の導入が進む一方、本番前に体験できる場が限られていることから、準備の機会として同サービスが提供されています。

AIアバターが回答を深掘りする2種類の練習機能

「ミライ就活」は、AIアバター面接官が回答に対して質問を重ねる面接練習サービスです。「OfferBox」に登録する学生は無料で利用できます。

練習メニューは2種類用意されています。

模擬面接練習：所要時間約15分。定番の質問から3〜4問を本番さながらの構成で実施
ピンポイント練習：所要時間約5分。「学生時代に力を入れたこと（ガクチカ）」「強み」などの定番質問や、金融・ITなどの業界別質問まで約30テーマから1つを選択して実施

スマートフォンから24時間いつでも回数無制限で利用可能で、服装や表情は評価の対象外となっています。また、入力された個人情報は生成AIのモデル学習には使用されません。

練習後はAIが回答を分析し、具体性をS〜Dで測る「総合評価」、主体性や協調性などを表示する「行動特性」、評価や改善例を示す「1問ごとの振り返り」の3点からフィードバックを行います（※AIによる分析・フィードバックには誤りが含まれる可能性があり、合否を定めるものではなく参考情報とされています）。

関係者のコメント

株式会社i-plugの取締役COOである直木英訓氏は、学生が同機能を通じて自己理解を深め、強みや考えを自らの言葉で言語化するきっかけを得ていると言及し、今後も連携を深めていく意向を示しました。

株式会社ZENKIGENのharutaka事業本部 Incubation Department 部長である佐藤宏紀氏は、AI面接が広がるなかで自分の経験や考えを伝える重要性が増しているとし、就活開始から本番直前まで自信を持って臨むための支えとしたい旨を述べています。

会社概要

株式会社i-plug

代表者：代表取締役社長 CEO 山田雅人
所在地：大阪府大阪市北区大深町5番54号グラングリーン大阪南館ゲートタワー8F
設立：2012年4月
事業内容：新卒オファー型就活サービス「OfferBox（オファーボックス）」の運営など
URL：https://i-plug.co.jp

株式会社ZENKIGEN

代表者：代表取締役CEO 野澤比日樹
所在地：東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー 21F
設立：2017年10月
事業内容：採用DXサービス「harutaka（ハルタカ）」の企画・開発、AI面接練習サービス「ミライ就活」の企画・開発、パートナーとの共同研究機関「ZENKIGEN Lab（ゼンキゲンラボ）」の運営
URL：https://zenkigen.co.jp/

本記事は株式会社ZENKIGENの発表をもとに作成されています。また、文中の調査データは株式会社マイナビ「2026年卒大学生キャリア意向調査4月＜就職活動におけるAI利用＞」（https://career-research.mynavi.jp/reserch/20250526_96625/）に基づきます。

Dellows News編集部

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