マネジメントサクセスプラットフォーム「mento」を提供する株式会社mentoは、株式会社オカムラへ管理職向けコーチングを2026年9月より提供開始した。オカムラのワーク＆ライフクリエイション事業本部において、変化する市場環境の中でも果敢に挑戦するマネジメントへの変革を支援するとしている。

導入の背景と受講対象

オフィスをはじめ教育・医療・研究・商業施設・物流センターなどへ製品やサービスを提供するオカムラのワーク＆ライフクリエイション事業本部では、ソリューション提供型ビジネスへの転換や挑戦的な取り組みが求められる中、管理職が部下の育成やチームマネジメントの難しさを課題と感じるケースがあった。

事業変革を加速するマネジメントの実践を目的に、社内で選定した部長・課長クラスを対象としたコーチング導入の検討が進められ、トライアル実施を経て「mento マネジメントコーチ」の本導入が決定された。2026年9月より部長・課長クラス計28名が受講する。これにより、事業変革に向けたリーダーシップの発揮、エンゲージメント向上や次世代を担う人材の育成につなげる方針だ。

現場の自発的な行動変容を期待

オカムラのワーク＆ライフクリエイション事業本部 事業戦略統括部 HR担当 課長 老川忠臣氏は、答えを与えられるのではなく管理職自らが気づきを得て行動変容につなげていく点に魅力を感じて導入を決定したとしている。施策を通じて管理職の関係構築力や部下育成力が高まり、組織の成長を牽引するマネジメントが実現することを期待すると述べている。

管理職向けコーチングサービス「mento」の概要

「mento マネジメントコーチ」は、管理職向けのオンラインコーチングサービスである。2020年のリリース以降、パナソニック、伊藤忠、電通をはじめとする大手企業を中心に導入されており、これまでに累計85,000時間以上のコーチングを提供している。

主な特徴は以下の通りとなっている。

• 通過率10％以下の審査を通過し、国際コーチング連盟の認定トレーニングを修了した約200名のプロコーチが担当
• オンライン完結でセッションは受け放題
• 準備・セッション・振り返りのサイクルをAIも伴走する特化プロダクト
• コーチによるインタビューを通じた定性レポートなどによる効果測定

株式会社mento 会社概要

• 会社名：株式会社mento（メント）
• 所在地：東京都港区三田3-9-11 日本生命三田ビル2階
• 代表取締役：木村 憲仁
• 設立日：2018年2月
• 事業内容：マネジメントサクセスプラットフォーム「mento」の開発・運営、パーソナルコーチングサービス「mento」の開発・運営

本記事は株式会社mentoの発表をもとに作成されています。

Dellows News編集部

ビジネスパーソンの課題解決と納得感にこだわるDellows News編集部。キャリア論からAI、健康法まで幅広い分野に対応し、複雑なテーマでも平易な言葉で丁寧に解説。読者が「明日から使える」知識やヒントを得られるよう、具体的な事例・データ・専門家の見解を交えて執筆。情報を整理し、納得感ある記事づくりを心がけています。