戦略はある。なぜ組織は動かないのか

ジェックが組織変革の講演をオンデマンド配信へ 2026年10月16日に開催予定

CATEGORY: ビジネス

株式会社ジェックは、2026年10月16日（金）14:00～14:30に、「戦略はある。なぜ組織は動かないのか～人事は『戦略の実装者』になれるか～」のオンデマンド配信を実施します。本配信は、9月2日に開催された「HR LEADERS CONFERENCE 2026」における同社の講演内容を届けるものです。戦略を現場の日々の行動や組織成果につなげたい経営者、事業部門・人事部門の責任者に向けて手がかりを提供します。

戦略浸透の課題と配信の背景

変化の大きい市場環境を受け、多くの企業が新たな戦略を掲げています。一方で、現場の一人ひとりが「なぜ今、この戦略に取り組むのか」を自身の仕事と結び付けられなければ、戦略は日々の判断や行動には変わりません。新しいスキルを学んでも、一過性の取り組みでは習慣や組織文化として根付かず、顧客への価値提供や成果につながりにくくなるという課題があります。

9月2日に行われた講演では、こうした課題への関心が高く、会場には立ち見の参加者も見られました。今回のオンデマンド配信では、講演録だけでは伝わりきらない問題提起や語りが講演映像を通じて届けられます。

配信プログラムと開催概要

配信では、経営戦略や人的資本経営、AI 戦略を掲げても組織が思うように動かない要因を、JECC 独自の「戦略実装を阻む 5 つの断絶」として整理し、経営と現場をつなぐ人事の役割を解説します。また、戦略を役割・マネジメント・行動へ翻訳して実践・評価・改善までつなげる方法論や、AI を変革の推進力として戦略実装を加速する「AX 組織変革」の考え方についても取り上げられます。

プログラムの構成および概要は以下の通りです。

日時：2026年 10月 16日（金） 14:00～14:30
配信形式：オンデマンド配信（Zoom ウェビナー）※視聴用URLは申し込みメールアドレスへ通知
申込期限：10月 16日 10:00迄
参加費：無料
参加対象者：経営層、人事部門、部門長・管理職、人材育成・組織開発のご担当者
プログラム内容：

1.「戦略をつくる」問いから、「実装する」問いへ 2.組織が止まる「5つの断絶」 3.「顧客価値を高めろ」を「報告後に一つ質問する」へ－ケース紹介 4.人事が設計する「5つのメソッド」（4.1.AIは、戦略実装を加速する手段） 5.人事は「制度の運営者」から、「戦略実装の設計者」へ ※講演資料などは、視聴アンケートへの回答でダウンロードが可能となります。

株式会社ジェックについて

株式会社ジェックは、1964年の創業以来、現場での行動変容と組織文化の革新に取り組んできた組織変革コンサルティング会社です。経営課題に対し、制度・業務・マネジメント・現場行動をつなげる「戦略実装」で変革し、売上・生産性・顧客価値の向上につなげる支援を行っています。「AX組織変革＝AI×戦略実装」の考え方のもと、戦略を日常の行動へ移し、成果につなげるための組織変革に取り組んでいくとしています。

会社名：株式会社ジェック
創業：1964年6月
資本金：1億円
代表者：代表取締役社長　　松井　達則
所在地：東京都豊島区東池袋3丁目1-1 サンシャイン60ビル20階
業務内容：組織変革コンサルティング　人材育成　組織文化変革　AX組織変革支援
実績：22,000社以上（上場企業約450社を含む）
コーポレートサイト：https://www.jecc-net.co.jp
AX組織変革サイト：https://jecc-ax.jp

本記事は株式会社ジェックの発表をもとに作成されています。

Dellows News編集部

ビジネスパーソンの課題解決と納得感にこだわるDellows News編集部。キャリア論からAI、健康法まで幅広い分野に対応し、複雑なテーマでも平易な言葉で丁寧に解説。読者が「明日から使える」知識やヒントを得られるよう、具体的な事例・データ・専門家の見解を交えて執筆。情報を整理し、納得感ある記事づくりを心がけています。