PABLO、Mizkanの組織変革とコーチング導入追う動画を公開
法人向けビジネスコーチングや組織開発支援を手掛ける株式会社PABLOは、株式会社Mizkanにおける組織変革の取り組みを追ったインタビュー動画を特設サイトにて公開した。動画では、急速に変化する事業環境に対応するために外部コーチングを導入した背景や、現場で生じた変化について語られている。
動画公開の背景とMizkanの組織課題
Mizkanはトップダウン戦略の推進力やスピード感を強みとしてきた一方、近年の事業環境の急速かつ非連続な変化を受け、人材一人一人が自らあるべき姿を描いてバリューを発揮することが重要視されていた。
こうした課題に対し、同社は組織変革を推進するため外部コーチングを導入した。今回公開されたインタビュー動画では、外部による伴走支援が必要とされた理由や、導入を通じた現場の変化について明かされている。
動画内では、Mizkanのマーケティング本部（2025年9月当時）に所属する各ブランド責任者の課長職3名を対象としたコーチングについて、導入決定の経緯から現場の変化までが語られている。主なトピックとして、外部コーチングを選定した理由や求められるリーダー像、受講者の思考・行動の変化、組織全体への波及効果などが挙げられている。
プログラム受講後、参加したリーダー陣には以下のような変化や成果が生じたとしている。
- 思考の変化：目の前の業務視点から、5〜10年先を見据えたバックキャスト思考へ移行
- 行動の変化：上司の意図を汲み取った上で「自分はこうしたい」と自発的に提案・行動する姿勢へ変化
- 組織・成果：鍵となるブランドの刷新を遂げ、計画を上回る成果を創出
特設サイトでの動画視聴
インタビュー動画はダイジェスト版および本編インタビューが収録されており、特設サイトのフォームに入力することで無料で視聴できる。
- 公開日：2026年8月28日
- 特設サイト：https://lp.pablo.co.jp/
株式会社PABLOの概要
PABLOは、上場企業や大手企業を中心に管理職育成、エグゼクティブコーチング、1on1支援、組織変革支援などを提供するHR企業である。1on1コーチングセッション数は累計1万回を超え、受講者NPS（推奨度、0〜10評価）は平均8を維持している。
- 会社名：株式会社PABLO
- 代表者：代表取締役 岩崎徹也
- 所在地：神奈川県横浜市
- 事業内容：法人向けビジネスコーチング、組織開発支援
- URL：https://pablo.co.jp/
本記事は株式会社PABLOの発表をもとに作成。
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